南部县大河镇：无职党员“动”起来带领村民“富”起来

      为充分发挥农村无职党员的作用，南部县大河镇通过开展“分类设岗、分岗创星”活动，以“岗”为平台，变无岗为有岗，让党员找准角色，明确“在哪里，做什么”；以“星”为标杆，变无向为有向，让党员找到目标，明确“怎么做，怎么样”，引导党员成为政治上的举旗人、致富上的引路人、管理上的能干人、生活上的文明人、稳定上的带头人，达到“支部活起来、党员动起来、群众富起来”的连锁效应。
设岗：无职党员动起来
     清明节前后，南部县大河镇罐垭村无职党员何润德可是忙够了，不管村上哪家烧香扫墓后，他都要亲自去看看火星是否熄灭。因为在无职党员“分类设岗、分岗创星”活动中，他申报的是安全维稳协管岗。他深有感触地告诉笔者：“我年纪活了一大把，党龄快满50年，没想到现在居然‘上岗’了，要是连普通老百姓都不如，年尾评不上‘星’，我这个党员还当得有啥面子嘛！”    
     2008年3月，大河镇结合村上实际情况，分四大类设置了10个岗位：思想政治类设政策法规宣传岗和文明新风倡导岗；“三务”监督类设党风廉政监督岗、村务管理议政岗和社情民意信息岗；社会事务类设爱心帮扶助困岗、村容整洁维护岗和安全维稳协管岗；经济发展类设科技致富示范岗和发展经济帮带岗，为无职党员发挥作用搭起了大“舞台”。 不少党员深有感触的说：“以前是有劲使不出，现在有了岗位，再想像以前一样碌碌无为混日子可不行了。”目前，全镇230名党员纷纷立足自身岗位实际，宣传富民惠民政策3140余人次，收集整理群众意见建议27条，化解矛盾纠纷28起，帮带困难群众530余人次，以实际行动赢得了干部群众的一致好评。
创星：基层支部活起来
     大河镇不但对无职党员设岗定责，还制定了相应的评价考核机制和激励机制。要求“一岗”创“五星”，每岗必创一颗“岗位星”和四颗“公共星”。评不上“岗位星”，就不能评“公共星”。“岗位星“的标准结合岗位特色，由支部党员大会讨论形成。“公共星”围绕思想政治星、致富帮带星、热情服务星、开拓创新星四个方面进行争创，各支部也可结合实际，讨论形成有利于服务发展，体现特色的创星内容和标准。评星大会原则上安排在每年12月底进行，参评对象为全体党员和不少于党员总数1/2的群众代表，得赞成票达90%以上视为得星。获5星者为优秀，优先作为上级党组织表彰对象，并纳入村级后备干部重点培养；获3星者以下为不合格，个人制定整改措施，村支部指派专人与其结成“帮教对子“，督促整改落实。设岗、上岗、评星情况面向社会公示，接受党员群众监督。
    在为无职党员设岗定责的同时，大河镇全面推行党内重大决策票决制、村级事务党员首议制，凡绝大多数党员有异议的，党内事项不得组织实施，党外事项暂缓提交村民大会表决。河镇罐垭村年近60的老党员黄天发听说村上要就是否启动1、3、5社的社道路建设和6、7社是否走水果发展的路子征求党员意见，提前两天就把几个老哥们约在一起，开起了“诸葛亮会”，为决策收集到了第一手资料。许多村民深有感触的说：“党员一动起来，支部的作用也越来越明显了”。
效应：群众口袋鼓起来
    “分类设岗、分岗创星”活动激发了农村党员的创业热情，提高了农村党员“双带”积极性，一批文化水平高、致富本领强的党员，积极投身经济建设主战场，在培育富民增收的长效产业，建设新农村中大显伸手，大胆创业，努力营造党员带头创家业，带领群众勤劳致富的浓厚氛围，促进了产业结构调整，促进了农民增收和农村经济的发展。罐垭村党员赵子高因种植葡萄而知名，自认领致富帮扶岗后，无偿为村民提供种植、储藏技术，使全村葡萄种植面积迅速发展到470多亩，实现了“家家有果园”的目标。罐垭村村党支部书记何汉鹏不但自己租赁120亩土地种植特色水果，年纯收入达16万元。还相继带动了80多户农户发展特色水果产业，将罐垭村变成了远近闻名的水果村。

责任编辑：高寒